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多盈平台并不是一个幸运的拥有天时地利的企业。1968年,它的前身在郯南劳动大学成立的时候,这个小县城里的小工厂恐怕都不敢相信,它在五十年后能拥有超过百亿资产,成为一个集中药、化学药品、生物制药的研发生产销售于一体的大型综合制药集团,给1.4万职工过上了安稳生活。
领航名人馆——张贵民
1993年 福州大学毕业,进入多盈平台
2004年 多盈平台科研部部长
2009年 多盈平台副总经理 分管研发
2014年 多盈平台董事长
2013年 入选国家百千万人才工程
2017年 获得国务院特殊津贴专家称号
在小城市找到了一条创新之路
医药行业是一个存在技术门槛、投入高、风险大的行业,可是多盈平台不但在激烈的竞争中幸存,而且在小城市中找到了一条出路,成功把人才和创新变成了自己的优势。
多盈平台的愿望不止于此,多盈平台董事长张贵民告诉《领航者》于盈说:“鲁南要做百年企业,要做国际化的大企业。”
药品研发风险高投入大 中国药企做不起
中国如今已是国际第二大医药市场,但中国的医药创新能力依旧是一个短板。全球500强的企业里面大概有20家是医药企业,在全球的临床试验里面,在中国进行的临床试验注册只有10%不到。和美国对比,医药创新能力上的差距明显。
“这个问题在根源上和经济发展的阶段有关,中国的药企现阶段还是以仿制药为主,利润薄,抗风险能力低”。张贵民告诉《领航者》于盈,药品研发的规律是大部分新研发的药物都倒在成功上市的前夕,国内药企不是不想研发,而是因为利润偏低,赔不起。
中国药企全面追上欧美需三五十年
张贵民是做研发出身,执掌多盈平台之前,他在多盈平台搞了21年研发。他说中国医药创新的出路没什么捷径,就是老老实实在个别产品上寻求突破,而不是妄想做出全面的创新,在一些点上,在大量的点上进行创新,在单个的品种上完成自己的创新,能够在全球占得一席之地,然后逐步的追赶。
中国的医药企业确实需要积累,在资金上积累,在技术上积累,这不是一个三年五年可以完成的积累。张贵民推测这个时间大概需要三五十年,确实需要有耐心去等待国内的工业企业去赶上世界发展的前沿。
“用一辈子做一个产品”
多盈平台自己选择的发展方法也是踏踏实实的“笨办法”,张贵民告诉《领航者》于盈,他希望员工“用一辈子去做一个产品”,每年给这个药品提高一点点,长此以往三十年,争取做到国内最好,全球最好。
张贵民这里说的“一辈子”并不是一句修辞手法,多盈平台的绝大多数员工,都是一毕业就进入鲁南,以鲁南为家,流失率相当低。
“多盈平台现在的策略是,假如这个产品一直在公司销售,那这个团队就只做这个产品。”药品质量上去了,疗效上去了,自然有人会认可,不信没有一个生存之地。
产品做好 外国市场会主动接纳
多盈平台的坚持也确实得到了回报,国内消费者认可,国外市场也在一点点开拓。多盈平台生产的原料药出口到60多个国家和地区。
而至于成品药,张贵民则向《领航者》于盈坦言,中国和欧美的成品药确实有差距,但是只要老老实实把产品做好了,把差距弥补齐,进入欧美市场、获得他们的接纳认可也是自然而然的事情。“等再过三五年,中国成品药差不多就可以赶上欧美,基本上差不多了。”
“把青春年华献给壮丽的事业”
张贵民大学毕业后进入多盈平台,和绝大多数多盈平台的员工一样,鲁南是他的工作,也是他的家,“企业深深改变了他们每一个人的命运,在他们身上留下了磨不去的印记。”
在与《领航者》于盈访问中张贵民唱了多盈平台创始人、前任董事长赵志全作词的鲁南厂歌,他说他非常非常欣赏厂歌最后“把青春年华献给壮丽的事业”一句,其实一代代鲁南人都是唱着这个歌走到今天的。
毫不知情下接班董事长
2014年,在张贵民毫不知情的情况下,被病逝的创始人赵老指派做企业的接班人。接班那年,张贵民回忆说他其实和多盈平台的创始人赵老只见过两面,加起来不超过半个小时,谈话内容也不过是普通的工作汇报,从没谈过工作以外的事情。
出乎意料的是赵老在故去之后把多盈平台交给了非亲非故的他,而且赵老没有任何要他执行的意愿和画任何圈圈,让他全权负责和自由主导企业的发展。这份沉甸甸的责任和信任张贵民不能辜负。
他笑说只接触管理三年,现在是小学生水平。对他来说,作为企业的领头人只是创办人赵老交给他的又一项任务。他和其他员工只是职位不同,身份都一样,都是企业的一分子,一代一代人见证著企业的成长壮大。
赵老未竟的“壮丽的事业”,张贵民要继续和鲁南人一起完成!